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expérience professionnelleSynonyme(s)expérience du travail |
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Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheL'ACTIVITE D' "ENQUÊTE" DU MEDECIN DU TRAVAIL - TRANSFORMATION DES HABITUDES D'ORIENTATION DE L' ACTION ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE / THIEVENAZ Joris in Recherche et Formation, 70 (2012)
[article]
Titre : L'ACTIVITE D' "ENQUÊTE" DU MEDECIN DU TRAVAIL - TRANSFORMATION DES HABITUDES D'ORIENTATION DE L' ACTION ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE Type de document : texte imprimé Auteurs : THIEVENAZ Joris Année : 2012 Matériel : p. 61-74
in Recherche et Formation > 70 (2012)Descripteurs : expérience professionnelle Mots-clés : expérience vécue développement professionnel apprentissage interprétatif Résumé : Cet article, à partir des résultats d’une recherche menée sur l’activité de médecin du travail, propose d’analyser les processus de constitution de l’expérience, du point de vue de la transformation des habitudes d’orientation de ces acteurs lors de leur action de prévention. Nous montrons que l’activité dialogale lors de la consultation médicale, constitue potentiellement une occasion de développement de l’expérience pour le professionnel qui la conduit. Nature du document : Article de périodique [article] L'ACTIVITE D' "ENQUÊTE" DU MEDECIN DU TRAVAIL - TRANSFORMATION DES HABITUDES D'ORIENTATION DE L' ACTION ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE [texte imprimé] / THIEVENAZ Joris . - 2012 . - + p. 61-74.
in Recherche et Formation > 70 (2012)
Descripteurs : expérience professionnelle Mots-clés : expérience vécue développement professionnel apprentissage interprétatif Résumé : Cet article, à partir des résultats d’une recherche menée sur l’activité de médecin du travail, propose d’analyser les processus de constitution de l’expérience, du point de vue de la transformation des habitudes d’orientation de ces acteurs lors de leur action de prévention. Nous montrons que l’activité dialogale lors de la consultation médicale, constitue potentiellement une occasion de développement de l’expérience pour le professionnel qui la conduit. Nature du document : Article de périodique Apprendre par soi-même in SCIENCES HUMAINES, 257 (mars 2014)
[article]
Titre : Apprendre par soi-même Type de document : texte imprimé Auteurs : FOURNIER Martine Année : 2014 Matériel : p. 36-47 Note générale : Bibliogr.
in SCIENCES HUMAINES > 257 (mars 2014)Descripteurs : acquisition de connaissances / apprentissage cognitif / autoformation / enseignement à distance / expérience professionnelle / jeu / jeu vidéo / Université populaire Mots-clés : MOOCs Résumé : D’où nous vient cette immense soif d’apprendre qui semble aujourd’hui plus intense que jamais ? Les universités populaires et autres cafés à thème font salle pleine ; les manuels d’apprentissage pour les nuls connaissent un succès étonnant. Sans compter les possibilités croissantes offertes par le numérique. Cours en ligne accessibles à tous (MOOCs), sites divers pour apprendre les langues, la musique, parfaire ses aptitudes ou enrichir sa culture, ont amplifié le phénomène. Les pratiques d’autoformation et démarches autodidactes se multiplient. L’éducation non formelle (hors l’école), les apprentissages implicites font l’objet de recherches de plus en plus nombreuses. « Apprendre tout au long de la vie », mot d’ordre lancé par l’Europe à la fin du XXe siècle, se décline aujourd’hui en de multiples programmes. Les institutions de formation cherchent à valoriser ces connaissances et ces compétences que chacun acquiert par lui-même, au fil de sa vie, de ses expériences, de son contact avec les autres ou de ses propres démarches suscitées par la curiosité et la soif d’apprendre. Nature du document : Article de périodique [article] Apprendre par soi-même [texte imprimé] / FOURNIER Martine . - 2014 . - + p. 36-47.
Bibliogr.
in SCIENCES HUMAINES > 257 (mars 2014)
Descripteurs : acquisition de connaissances / apprentissage cognitif / autoformation / enseignement à distance / expérience professionnelle / jeu / jeu vidéo / Université populaire Mots-clés : MOOCs Résumé : D’où nous vient cette immense soif d’apprendre qui semble aujourd’hui plus intense que jamais ? Les universités populaires et autres cafés à thème font salle pleine ; les manuels d’apprentissage pour les nuls connaissent un succès étonnant. Sans compter les possibilités croissantes offertes par le numérique. Cours en ligne accessibles à tous (MOOCs), sites divers pour apprendre les langues, la musique, parfaire ses aptitudes ou enrichir sa culture, ont amplifié le phénomène. Les pratiques d’autoformation et démarches autodidactes se multiplient. L’éducation non formelle (hors l’école), les apprentissages implicites font l’objet de recherches de plus en plus nombreuses. « Apprendre tout au long de la vie », mot d’ordre lancé par l’Europe à la fin du XXe siècle, se décline aujourd’hui en de multiples programmes. Les institutions de formation cherchent à valoriser ces connaissances et ces compétences que chacun acquiert par lui-même, au fil de sa vie, de ses expériences, de son contact avec les autres ou de ses propres démarches suscitées par la curiosité et la soif d’apprendre. Nature du document : Article de périodique APPRENTISSAGES INTERPRETATIFS ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE / ZEITLER André in Recherche et Formation, 70 (2012)
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Titre : APPRENTISSAGES INTERPRETATIFS ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE Type de document : texte imprimé Auteurs : ZEITLER André Année : 2012 Matériel : P. 31-46
in Recherche et Formation > 70 (2012)Descripteurs : expérience / expérience professionnelle Mots-clés : interaction interprétation des situations apprentissage interprétatif Résumé : Dans l’action, nous donnons un sens à notre environnement grâce à des « habitudes d’interprétation » qui déterminent ainsi la situation pour l’action en cours. Cette activité interprétative peut en retour transformer nos habitudes d’interprétation. Des processus de transformation de ces habitudes, que nous appelons « apprentissages interprétatifs », participent ainsi à la construction de l’expérience « en train de se faire ». Cet article présente aussi des perspectives de formation centrées sur une aide à la construction de l’expérience par le développement de nouvelles habitudes d’interprétation. Nature du document : Article de périodique [article] APPRENTISSAGES INTERPRETATIFS ET CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE [texte imprimé] / ZEITLER André . - 2012 . - + P. 31-46.
in Recherche et Formation > 70 (2012)
Descripteurs : expérience / expérience professionnelle Mots-clés : interaction interprétation des situations apprentissage interprétatif Résumé : Dans l’action, nous donnons un sens à notre environnement grâce à des « habitudes d’interprétation » qui déterminent ainsi la situation pour l’action en cours. Cette activité interprétative peut en retour transformer nos habitudes d’interprétation. Des processus de transformation de ces habitudes, que nous appelons « apprentissages interprétatifs », participent ainsi à la construction de l’expérience « en train de se faire ». Cet article présente aussi des perspectives de formation centrées sur une aide à la construction de l’expérience par le développement de nouvelles habitudes d’interprétation. Nature du document : Article de périodique
[article]
Titre : AUTOUR DES MOTS DE LA FORMATION "EXPERIENCE" Type de document : texte imprimé Auteurs : ZEITLER André ; BARBIER Jean Marie Année : 2012 Matériel : p. 107-118
in Recherche et Formation > 70 (2012)Descripteurs : expérience / expérience professionnelle / formation des adultes Mots-clés : validation des acquis de l'expérience expérience vécue apprentissage expérientiel Résumé : Cette rubrique "Autour des mots de la formation" est consacrée à la notion d'"expérience". Le caractère polysémique de cette notion y est discuté à travers, d'une part, une catégorisation des diverses acceptations qu'il est possible de retrouver dans la littérature scientifique et, d'autre part, quelques propositions d'organisation conceptuelle de cette notion. Nature du document : Article de périodique [article] AUTOUR DES MOTS DE LA FORMATION "EXPERIENCE" [texte imprimé] / ZEITLER André ; BARBIER Jean Marie . - 2012 . - + p. 107-118.
in Recherche et Formation > 70 (2012)
Descripteurs : expérience / expérience professionnelle / formation des adultes Mots-clés : validation des acquis de l'expérience expérience vécue apprentissage expérientiel Résumé : Cette rubrique "Autour des mots de la formation" est consacrée à la notion d'"expérience". Le caractère polysémique de cette notion y est discuté à travers, d'une part, une catégorisation des diverses acceptations qu'il est possible de retrouver dans la littérature scientifique et, d'autre part, quelques propositions d'organisation conceptuelle de cette notion. Nature du document : Article de périodique
[article]
Titre : LA CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE Type de document : texte imprimé Auteurs : ZEITLER André (coord.) ; GUERIN Jérôme (coord.) ; BARBIER Jean-Marie (coord.) Année : 2012 Matériel : p. 9-120
in Recherche et Formation > 70 (2012)Descripteurs : activité professionnelle / expérience / expérience professionnelle / formation des adultes / formation des enseignants / niveau de compétence Mots-clés : apprentissage interprétatif développement des compétences processus d'apprentissage Résumé : L'expérience est une notion de plus en plus fréquemment évoquée dans le monde de l'enseignement et de la formation. Depuis quelques années, un effort est entrepris par la recherche en éducation à la fois pour préciser cette notion et pour comprendre concrètement, à partir de données empiriques, comment l'expérience survient à l'occasion de l'activité. Le présent numéro a pour objectif de présenter des recherches abordant les processus de construction de l'expérience dans leur relation à la formation et bien entendu du point de vue de l'apprenant. À partir d'orientations épistémologiques différentes, les travaux présentés dans ce numéro tentent d'apporter des réponses à la question centrale : comment l'expérience se construit-elle à partir des activités de la personne ? Les résultats de ces recherches identifient des pistes et des principes pour la conception de la formation et l'accompagnement de la construction des compétences.
Nature du document : Article de périodique Genre : dossier [article] LA CONSTRUCTION DE L'EXPERIENCE [texte imprimé] / ZEITLER André (coord.) ; GUERIN Jérôme (coord.) ; BARBIER Jean-Marie (coord.) . - 2012 . - + p. 9-120.
in Recherche et Formation > 70 (2012)
Descripteurs : activité professionnelle / expérience / expérience professionnelle / formation des adultes / formation des enseignants / niveau de compétence Mots-clés : apprentissage interprétatif développement des compétences processus d'apprentissage Résumé : L'expérience est une notion de plus en plus fréquemment évoquée dans le monde de l'enseignement et de la formation. Depuis quelques années, un effort est entrepris par la recherche en éducation à la fois pour préciser cette notion et pour comprendre concrètement, à partir de données empiriques, comment l'expérience survient à l'occasion de l'activité. Le présent numéro a pour objectif de présenter des recherches abordant les processus de construction de l'expérience dans leur relation à la formation et bien entendu du point de vue de l'apprenant. À partir d'orientations épistémologiques différentes, les travaux présentés dans ce numéro tentent d'apporter des réponses à la question centrale : comment l'expérience se construit-elle à partir des activités de la personne ? Les résultats de ces recherches identifient des pistes et des principes pour la conception de la formation et l'accompagnement de la construction des compétences.
Nature du document : Article de périodique Genre : dossier PermalinkECRITURE ET PROFESSIONNALISATION / Crinon Jacques in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 156 (juillet-août-septembre 2006)
PermalinkECRITURE ET PROFESSIONNALISATION / Crinon Jacques in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 156 (juillet-août-septembre 2006)
PermalinkECRITURE ET PROFESSIONNALISATION / Crinon Jacques in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 156 (juillet-août-septembre 2006)
PermalinkEFFETS DE L'ORGANISATION DE LA SITUATION DE TRAVAIL SUR LES COMPETENCES CURRICULAIRES DES ENSEIGNANTS / GRANGEAT Michel in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 147 (avril-mai-juin 2004)
PermalinkEFFETS DE L'ORGANISATION DE LA SITUATION DE TRAVAIL SUR LES COMPETENCES CURRICULAIRES DES ENSEIGNANTS / GRANGEAT Michel in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 147 (avril-mai-juin 2004)
PermalinkEFFETS DE L'ORGANISATION DE LA SITUATION DE TRAVAIL SUR LES COMPETENCES CURRICULAIRES DES ENSEIGNANTS / GRANGEAT Michel in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 147 (avril-mai-juin 2004)
PermalinkEXPERIENCE DU TRAVAIL ET DEVELOPPEMENT POUR DE JEUNES ADULTES EN FORMATION PROFESSIONNELLE / MAYEN Patrick in Recherche et Formation, 70 (2012)
PermalinkFONCTIONS, STRUCTURATION ET EVOLUTION DES CROYANCES (ET CONNAISSANCES) DES ENSEIGNANTS / CRAHAY Marcel in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 172 (juillet-août-septembre 2010)
PermalinkFONCTIONS, STRUCTURATION ET EVOLUTION DES CROYANCES (ET CONNAISSANCES) DES ENSEIGNANTS / CRAHAY Marcel in REVUE FRANCAISE DE PEDAGOGIE, 172 (juillet-août-septembre 2010)
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